Nanteuil sur Marne

Agent de sécurité des écoles

jeudi 17 janvier 2019
La ville de Meaux recherche des agents de sécurité des écoles.

Type de contrat :

Ø  Agent rémunéré à l’heure.

Missions :

Ø  Sécuriser les enfants et les parents traversant les passages piétons aux heures d’entrée et de sortie des écoles.
Ø  Autre missions possibles lors des marchés ou de manifestations diverses.

Qualité(s) professionnelle(s) :

Ø  Sens du Service Public.
Ø  Sens de l’observation.
Ø  Discernement dans l’application de la réglementation.
Ø  Capacité d’écoute et de dialogue.
Ø  Bonne présentation.
Ø  Disponibilité.


Lieux :  Aux abords des écoles primaires et maternelles, voie publique. (Meaux)

Nature de l’offre :
Durée hebdomadaire de travail : en moyenne 2 à 3 heures par jour.
Salaire indicatif : SMIC Horaire .
Spécificités : Les horaires diffères légèrement selon les heures d’ouverture et de fermeture des établissements scolaires concernés. Possibilité de travailler le week-end pour effectuer des points de surveillance et/ou de circulation à l’occasion de manifestations organisées dans la ville.


Merci de m’adresser les candidatures des personnes intéressées.

Cordialement,

Anne-Laure WODKA
Chargée de Relations Entreprises
Pôle Relations Entreprises
Maison de l'Emploi et de la Formation Nord-Est 77 -  Mission Locale
12 boulevard Jean Rose - BP 103 - 77105 Meaux Cedex
tél : 01 60 09 84 83
a.wodka@mdene77-mlidf.org

Technicien de maintenance

Une entreprise d’un Groupe spécialisé dans la vente et la maintenance de matériels agricoles, forêt, manutention, recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour un atelier rapide spécialisé dans la réparation d’engins agricoles.

Type de contrat :

Ø  CDI 39h

Missions :

Ø  Remplacement ou réparation flexible.
Ø  Remise en état de transmission (tube et croisillons de cardan).
Ø  Remplacement courroies accessoires, galets tendeurs.
Ø  Remplacement démarreur, alternateur.
Ø  Vidange moteur, transmission, réducteur et pont avant.
Ø  Remplacement des filtres.
Ø  Remise en état d’éclairage.
Ø  Réparation fuite hydraulique sur les conduites ou raccords.
Ø  Remplacement thermostats et liquide de refroidissement.

Qualité(s) professionnelle(s) :

Ø  Autonomie.
Ø  Bon relationnel.
Ø  Polyvalent.

Lieux : Secteur Meaux

Nature de l’offre :

Salaire indicatif :
2600 € Brut par mois

Spécificités :  
Ce poste, très complet, nécessite un bon relationnel car vous serez l’interlocuteur privilégié des clients et serez amené à les accueillir, les informer des travaux à réaliser ainsi que du bon déroulement des opérations.
Vous pilotez également la gestion des ordres de réparation et complétez les fiches techniques liées aux opérations effectuées.

Ce poste s’adresse à une personne présentant de solides compétences mécaniques acquises sur du matériel agricole, poids lourds ou travaux publics. Des connaissances en électricité et hydraulique sont également nécessaires. Une période de formation sera assurée.  Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.

Expérience : 5 ans avec une première expérience en TP ou Poids lourd.


Merci de m’adresser les candidatures des personnes intéressées.


Cordialement,

Anne-Laure WODKA
Chargée de Relations Entreprises
Pôle Relations Entreprises
Maison de l'Emploi et de la Formation Nord-Est 77 -  Mission Locale
12 boulevard Jean Rose - BP 103 - 77105 Meaux Cedex
tél : 01 60 09 84 83
a.wodka@mdene77-mlidf.org

Agents de nettoyage Avion

Le Service MRS de Romainville propose pour le compte de la société ACNA basée sur l’Aéroport de CDG : 24 postes dans le cadre de ses Recrutements Par Simulation :
 D’Agent de nettoyage Avion (H/F) pour des CDD de 6 mois en Contrat de Professionnalisation
  Vous pouvez retrouver en pièces jointes :
  •  L'Affiche du recrutement
  •  Le Plan du service MRS de Romainville.
 L'employeur adhère à la MRS, nous comptons sur votre collaboration .
 La réunion d'information collective se fera en présence de l'employeur. Se munir d'un stylo + Feuille pour prendre des notes.

Pour Se positionner sur l'Information Collective, les Candidats(tes) intéressés(ées) doivent "EXCLUSIVEMENT" Téléphoner  sur la plate-forme de vocation de Romainville au:

Tél : 01.57.42.01.41

Nouvelle randonnée pedestre

Nous venons de créer une nouvelle randonnée qui part de la ville de Nanteuil-sur-Marne : https://www.helloways.com/randonnees/la-marne-par-les-vignes-et-les-coteaux-saacy-sur-marne

Helloways est une plateforme qui référence toutes les randonnées d'Ile-de-France accessibles en transport en commun. Nous avons envoyé plus de 80 000 randonneurs sur les circuits franciliens en 2018. A partir de maintenant, ils viendront aussi chez vous goûter du Champagne. :)

Emploi de Chargé de recrutement

CHARGE-E DE RECRUTEMENT (F/H)Référence ADE- CR- fin de l’offre le 31-01-2019MissionsRecrutement sur le bassin d'emploi/sourcing, rédaction et publication d’annonces sur une
plateforme dédiée, gestion des candidatures, organisation et animation de sessions collectives
de recrutement, techniques de recrutement, entretiens/tests, reporting, pré-intégration selon
les modes opératoires, développer et entretenir le partenariat, gestion du vivier des salariés
intérimaires.
Suivi des collaborateurs intérimaires sur le terrain, connaissance en matière de sécurité et
logistique est un plus, disciplinaire, indicateurs de performance (maîtrise de l'absentéisme
et des no-show), formation, visites médicales, rédaction des contrats, gestion des documents
sociaux (AT / FASTT/ Réunica).
Administration du personnel : Législation du travail temporaire, droits sociaux des
intérimaires.
Commercial : développement de l’activité en termes de CA et parts de marché, satisfaction
client. Initialiser les flux d’informations internes/externes, relationnel client et présence
commerciale à tous niveaux d’interlocuteurs.
Connaissance de l’environnement client : conditions de travail et exigences client, culture
d’entreprise, circuit d’influence et de décision.
Amélioration : reporting, contributions aux plans d’actions visant à l’amélioration
continue. Optimisation de la qualité et l’efficacité de tous les processus de travail requis pour
assurer la prestation
Lieu de travail : Moussy-le-Neuf (77)Conditions
Polyvalent, vous souhaitez évoluer sur un poste transversal.
Vous êtes organisé(e), avez un contact facile et savez gérer la pression.
Vous êtes force de proposition et ne craignez pas d’intégrer une équipe déjà constituée.
Idéalement de formation Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire.
Rémunération :Non communiquéeType de contrat de travail : CDICONTACT :Logi-Serge KINHOUANDE – M2IE / Responsable du développement
Courriel : logi-serge.kinhouande@m2ievm.com

Vendeurs accessoires auto

NORAUTO recrute 15 Vendeurs accessoires auto (H/F). Les postes à pourvoir sont en CDD ou CDI 35 heures horaires variables du lundi au samedi.

Aucune expérience exigée. Aucun diplôme requis. Ce recrutement se fera par le biais de la méthode de recrutement par simulation et une formation sera assurée pour les candidats recrutés ! Le seul impératif, lié à l’activité, est d’avoir le permis B (ou d’être en cours d’apprentissage à la conduite).

Une réunion d’information collective aura lieu le 28 janvier 2019 pour présentation de l’enseigne et du poste. Vous trouverez ci-jointe la fiche descriptive de l’offre d’emploi, sous la référence 082CVRG.

Les inscriptions pour participer à la réunion se font par télé-candidature sur www.pole-emploi.fr ou par e-mail à l’adresse suivante : mrs.77126@pole-emploi.fr, par le candidat ou par le conseiller, en rappelant l’identifiant ainsi que le numéro de l’offre.
 

Galette des Rois (suite)

mercredi 16 janvier 2019


Dimanche dernier le Maire et le Conseil Municipal avaient convié la population à partager une galette des rois et recevoir leurs vœux pour 2019.

Une vidéo remarquable a permis de rappeler les événements et les réalisations 2018, et de présenter les projets communaux 2019.

Peu de Nanteuillais s'étaient déplacés pour cette occasion de convivialité mais qu’ils en soient remerciés. Peu de Nanteuillais avaient eu la politesse d'excuser leur absence. Aucun (pourtant prévenu) n'était présent pour retirer son cadeau du CCAS.

Cela avait également été le cas en décembre pour la représentation théâtrale pour les enfants. Peu de parents s'étaient déplacés. Idem pour le concert à l'église pour la réfection des vitraux. Idem pour les réunions du Conseil Municipal qui sont publiques et où le public peut intervenir en fin de réunion.

La vie dans un petit village n'est pas celle d'une grande ville ou d'une banlieue. Elle permet et facilite les échanges, ainsi que la participation à la vie communale, surtout avec une équipe municipale qui se dévoue autant, par exemple lors des récentes inondations.

Elle exige un minimum de participation de chacun d'entre nous et de respect de certaines règles de vie en société, un minimum aussi de politesse et de savoir vivre, un minimum de respect pour le travail de l‘équipe municipale.


Jean-Pierre Camelot

Vidéo vœux 2019

lundi 14 janvier 2019

Saison culturelle à La Ferté s/Jouarre

mardi 8 janvier 2019
La nouvelle année à La Ferté-sous-Jouarre est synonyme d’une nouvelle saison culturelle, avec son lot de découvertes !
La programmation est consultable en ligne : https://fr.calameo.com/read/0054000345e8462f8940b
La ville de La Ferté-sous-Jouarre proposera pour la première année une carte d’abonnement à la saison culturelle. Pour l’achat de 5 spectacles achetés en même temps, l’abonnement permet de bénéficier de tarifs réduits. Pour plus d’informations : http://www.la-ferte-sous-jouarre.fr/culture/21-commune/vie-culturelle/1498-abonnementsaisonculturelle2019

Sapins de Noël

Noël c'est fini, jusqu'en décembre prochain !
Vous pouvez déposer vos sapins de Noël au plateau sportif jusqu'au dimanche 20 janvier.

PLANNING ET MANIFESTATIONS

Retrouvez le planning de la mairie et les manifestations de Nanteuil-sur-Marne en bas du blog.